Strategisches Engagement für ökologische und soziale Nachhaltigkeit kann die Leistung von Unternehmen steigern. Zu diesem Ergebnis kommt die diesjährige Trendstudie des Zentrums für Arbeitgeberattraktivität. In Zusammenarbeit mit der Universität St. Gallen wurden über 9.000 Mitarbeiter und Führungskräfte deutscher Unternehmen zu der ökologischen und sozialen Ausrichtung ihres Betriebs befragt. Als Orientierung dienten dabei ESG-Kriterien.