„Drittmittel erlauben es nur sehr selten, unbefristete Stellen zu schaffen“, erklärt Michael Bölker, Vorstandsvorsitzer des Universitätsverbands zur Qualifizierung des wissenschaftlichen Nachwuchses (UniWiND). Wenn also wie in den letzten Jahren die universitäre Grundmittelausstattung gleich bleibe, der Drittmittelanteil aber deutlich steigt, komme es zu einem Problem: Immer mehr Personen arbeiten auf eine universitäre Karriere hin, selbst wenn sie eher schlechte Aussichten auf eine unbefristete Stelle in der Forschung haben.