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Fachkräftemangel

Sachsen-Anhalt: Kritik an neuer Personalkategorie
Redaktion Veröffentlicht: 05.06.2025

Sachsen-Anhalt: Kritik an neuer Personalkategorie

Mit scharfer Kritik reagiert die Linksfraktion im Landtag von Sachsen-Anhalt auf die Einführung einer neuen Personalkategorie für Sekundar-, Gemeinschafts- und Gesamtschulen. “Die neue Unterrichtshilfe ist nicht mehr als ein Lückenbüßer”, sagte der bildungspolitische Sprecher Thomas Lippmann. Bildungsministerin Eva Feußner (CDU) wolle Personalengpässe in den Schulen mit pädagogischen Hilfskräften überdecken – auf Kosten anderer Bereiche. So sollen […]

Sachverständige: Bildungspolitik muss sich um junge Erwachsene kümmern
Anna Parrisius Veröffentlicht: 27.05.2025

Sachverständige: Bildungspolitik muss sich um junge Erwachsene kümmern

Das Bundesjugendkuratorium, das die Bundesregierung zu Belangen junger Menschen berät, kritisiert Bildungsungerechtigkeiten im Übergang von der Schule in Ausbildung, Studium und Arbeitsmarkt. Das geht aus einer bereits am vergangenen Mittwoch veröffentlichten Stellungnahme (zum Download) des Gremiums hervor, für die es vier Gutachten eingeholt hat. Die Bildungschancen junger Erwachsener hingen noch zu stark vom familiären Hintergrund […]

Inklusion: Von Pool-Lösungen für Schulbegleiter profitieren alle 
Janna Degener-Storr Veröffentlicht: 27.05.2025

Inklusion: Von Pool-Lösungen für Schulbegleiter profitieren alle 

Die Gebrüder-Grimm-Grundschule im nordrhein-westfälischen Hamm hat seit 2017 ein festes Budget für Schulassistenten. Sie entscheidet seitdem selbst, in welcher Klasse die Schüler zusätzliche Unterstützung benötigen, wen sie von dem Geld einstellt und über welchen Träger. Hamm gehört zu der steigendenden Zahl von Kommunen, die auf eine sogenannte Pool-Lösung für Schulbegleitungen oder Klassenassistenzen setzen. Der Pool ist […]

Mit KI zum Top-Talent: Neue Chancen für Unternehmen
Deniz Karaaslan Lisa Brunßen Veröffentlicht: 23.05.2025

Mit KI zum Top-Talent: Neue Chancen für Unternehmen

Der Fachkräftemangel gilt als zentrales Wachstumsrisiko deutscher Unternehmen – doch das Problem liegt tiefer. Viele Beschäftigte arbeiten in Jobs, die weder zu ihren Werten noch zu ihren Stärken passen: Es besteht eine Fehlallokation von Talenten. Das führt zu hoher Fluktuation, geringer Motivation und teuren Fehlbesetzungen. Recruiting steht vor einem Umbruch, ähnlich wie Produktion und Logistik vor Jahren. […]

MINT-Fachkräftelücke gefährdet Regierungsvorhaben
Anna Parrisius Veröffentlicht: 20.05.2025

MINT-Fachkräftelücke gefährdet Regierungsvorhaben

Im April 2025 konnten 163.600 Arbeitsplätze in MINT-Berufen nicht besetzt werden. Zu dem Ergebnis kommt das Institut der deutschen Wirtschaft (IW) in seinem neuen, halbjährlich erscheinenden MINT-Report, der Table.Briefings vorab vorlag (zum Download). Am größten war die Lücke mit 89.600 leeren Stellen in MINT-Facharbeiterberufen, für die es eine Berufsausbildung braucht. Es fehlten 56.600 Akademiker und […]

Wirtschaftsstaatssekretär Rouenhoff: Deutschland will keinen Brain-Drain in Afrika verursachen
Lucia Weiß Veröffentlicht: 15.05.2025

Wirtschaftsstaatssekretär Rouenhoff: Deutschland will keinen Brain-Drain in Afrika verursachen

Die Bundesregierung will dafür sorgen, dass der Fachkräftebedarf in Deutschland gedeckt wird, ohne dass dies auf Kosten der afrikanischen Länder geht. “Es geht nicht darum, Fachkräfte zu holen und dadurch in der lokalen Wirtschaft abzuziehen”, sagte CDU-Afrikaexperte und Wirtschaftsstaatssekretär Stefan Rouenhoff im jüngsten Africa.Table Live.Briefing am Dienstag in Berlin. Wichtig sei, dass deutsche Unternehmen in […]

Zahl junger Menschen ohne Berufsabschluss bleibt hoch
Bettina Gabbe Veröffentlicht: 13.05.2025

Zahl junger Menschen ohne Berufsabschluss bleibt hoch

In Deutschland sind 2,86 Millionen junge Menschen im Alter von unter 35 Jahren ohne Ausbildung. Das geht aus dem Entwurf des diesjährigen Berufsbildungsberichts hervor, den unter anderem das Bundesinstitut für Berufsbildung (BIBB) für das Bundesbildungsministerium erstellt und derTable.Briefings vorliegt. Demnach verfügten im Jahr 2023 knapp 20 Prozent der jungen Erwachsenen nicht über einen Berufsabschluss. Die […]

Fachkräftegewinnung: DIHK und Goethe-Institut bauen Zusammenarbeit aus
Admin nicht löschen Bettina Gabbe Veröffentlicht: 13.05.2025

Fachkräftegewinnung: DIHK und Goethe-Institut bauen Zusammenarbeit aus

Die Deutsche Industrie- und Handelskammer (DIHK) und das Goethe-Institut bauen ihre Kooperation zur Gewinnung von Fachkräften aus dem Ausland aus. Dazu unterzeichneten die DIHK-Hauptgeschäftsführerin Helena Melnikov und der Generalsekretär des Goethe-Instituts, Johannes Ebert, am Dienstag in Berlin eine Vereinbarung mit dem Ziel, junge Menschen aus Drittstaaten gezielter zu fördern und Unternehmen in Deutschland wirksamer bei […]

Jugendberufsagenturen: Wie sie mehr junge Menschen in Ausbildung bringen könnten
Anna Parrisius Veröffentlicht: 08.05.2025

Jugendberufsagenturen: Wie sie mehr junge Menschen in Ausbildung bringen könnten

Dreimal tauchen die Jugendberufsagenturen im Koalitionsvertrag von Union und SPD auf. Die Koalitionäre wollen etwa die “frühe Berufswegeplanung mit Jugendberufsagenturen und Berufsschulen” stärken. Doch wie bedeutsam Jugendberufsagenturen sein könnten – käme ihr Ausbau voran – bringen die Koalitionäre nicht zum Ausdruck. Dabei sollten folgende Schlagworte die Brisanz schnell verdeutlichen: 2,9 Millionen Ungelernte zwischen 20 und […]

Redaktion Veröffentlicht: 02.05.2025

IT-Unternehmer: Wie Alexander Ritter IT-Outsourcing in Nigeria nutzt

Vor knapp zehn Jahren gründete Alexander Ritter das IT-Unternehmen Netspice. Seit 2020 bietet das Unternehmen auch Dienstleistungen über IT-Experten in Nigeria an. Die Idee dahinter: IT-Dienstleistungen für deutsche Unternehmen bereitzustellen und dabei Synergien zwischen Europa und Afrika zu nutzen. Denn während in Deutschland 2023 laut dem Branchenverband Bitkom 149.000 Stellen für IT-Expertinnen und -Experten unbesetzt […]